重慶宗申巴貝銳拖拉機制造有限公司招聘啟事

作者：宗申本站發(fā)布時間：2018-02-26

　　拖拉機銷售經理(5人)：國內3人，出口2人

　　年齡：20-40歲性別：男

　　工作經歷：2年以上拖拉機業(yè)務銷售經歷

　　學歷：本科及以上

　　語言：能熟練進行英語口語的交流、翻譯(限出口銷售人員)

　　其它：有較強的溝通、協(xié)調能力，清楚出口業(yè)務的銷售流程

　　工作性質：人選可就在住所地工作，定期回公司匯報

　　薪酬標準：10-20萬年薪(工資構成：基本工資+績效提成+年終績效+工齡獎)

　　面試方式：先電話或視頻溝通，必要時再面談

職責	工作任務描述
1、負責所轄市場的具體業(yè)務操作	1.1負責客戶服務
	1.2負責客戶定單確認,跟單服務
	1.3負責客戶貨款催收
	1.4負責發(fā)運貨物關單催收（限出口銷售人員）
	1.5負責協(xié)助財務進行出口退稅單據整理（限出口銷售人員）
2、負責管理所轄片區(qū)業(yè)務	2.1 負責所轄片區(qū)客戶的管理
	2.2負責業(yè)務片區(qū)市場新客戶拓展
	2.3負責業(yè)務片區(qū)市場產品信息收集
	2.4負責業(yè)務片區(qū)競爭對手信息收集
	2.5負責根據業(yè)務片區(qū)市場情況，提出銷售政策意見
	2.6負責業(yè)務片區(qū)產品改進意見
	2.7負責針對該片區(qū)產品研發(fā)需求的提出
	2.8公司領導交辦工作的實施和匯報；

　　拖拉機服務經理(1人)

　　年齡：20-40歲性別：男

　　工作經歷：2年以上拖拉機業(yè)務售后服務經歷

　　學歷：大科及以上

　　其它：有較強的表達、協(xié)調能力

　　工作地：重慶

　　薪酬標準：10-20萬年薪(工資構成：基本工資+績效提成+年終績效+工齡獎)

　　面試方式：先電話或視頻溝通，必要時再面談

　　工作任務描述

　　1.明確售后服務崗位內容，切實有效的履行其崗位職責；

　　2.根據市場制定售后服務業(yè)務的戰(zhàn)略及發(fā)展規(guī)劃；

　　3.負責合作經銷商售后維修和保養(yǎng)培訓；

　　3.收集售后客戶的信息資料對其回訪、跟蹤，以便根據信息及時作出相關處理；

　　4.與客戶交流時，應熱情、細心、專業(yè)的了解設備發(fā)生故障時的狀況，提出解決問題的方法；

　　5.每一次的售后服務都要有客戶設備故障及處理方法的詳細記錄，記錄必須按月歸檔成冊。