江蘇省洪澤縣惠民聯(lián)合收割機(jī)作業(yè)專(zhuān)業(yè)合作社成立于2007年8月，現(xiàn)有會(huì)員24名，擁有久保田聯(lián)合收割機(jī)22臺(tái)，洋馬聯(lián)合收割機(jī)2臺(tái)，固定資產(chǎn)576萬(wàn)元。2007年，合作社組織跨區(qū)作業(yè)實(shí)現(xiàn)收入2400多萬(wàn)元，引起新聞媒體關(guān)注，中央電視臺(tái)《新聞聯(lián)播》及江蘇電視臺(tái)《新時(shí)空》均對(duì)此作了報(bào)道，社會(huì)反響強(qiáng)烈。

 

    （一）深化認(rèn)識(shí)，搶抓機(jī)遇，走農(nóng)機(jī)專(zhuān)業(yè)合作組織之路。成立專(zhuān)業(yè)合作社，提高農(nóng)機(jī)具的組織化程度和農(nóng)機(jī)使用效益是農(nóng)機(jī)事業(yè)發(fā)展的根本出路。洪澤縣岔河鎮(zhèn)是一個(gè)魚(yú)米之鄉(xiāng)，群眾生活殷實(shí)，農(nóng)戶(hù)購(gòu)買(mǎi)大型收割機(jī)械進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)積極性很高。全鎮(zhèn)擁有久保田、洋馬等大型收割機(jī)械200余臺(tái)，僅施湯村就有聯(lián)合收割機(jī)專(zhuān)業(yè)大戶(hù)32戶(hù)。如何化解一家一戶(hù)經(jīng)營(yíng)與機(jī)械化大生產(chǎn)之間的矛盾，讓農(nóng)民“買(mǎi)得起，用得好，有效益”，合理配置農(nóng)機(jī)資源，降低農(nóng)機(jī)經(jīng)營(yíng)成本，改進(jìn)傳統(tǒng)農(nóng)機(jī)經(jīng)營(yíng)模式成為農(nóng)機(jī)部門(mén)和農(nóng)機(jī)大戶(hù)共同關(guān)注的一件大事，走專(zhuān)業(yè)合作社道路讓矛盾迎刃而解。

 

    成立專(zhuān)業(yè)合作社，進(jìn)行適當(dāng)規(guī)模服務(wù)可有效規(guī)避市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。隨著農(nóng)機(jī)事業(yè)大發(fā)展，跨區(qū)作業(yè)必須轉(zhuǎn)變過(guò)去由縣作業(yè)協(xié)會(huì)等組織的大規(guī)模、大兵團(tuán)作戰(zhàn)向由專(zhuān)業(yè)合作社等組成的中、小組織形式轉(zhuǎn)變才能進(jìn)行有效組織實(shí)施，才能有效規(guī)避市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。2007年，合作社成員在湖北、江西、山東、吉林、黑龍江等地作業(yè)時(shí)未發(fā)生機(jī)主“盲流”和“扎堆”現(xiàn)象。

 

    成立專(zhuān)業(yè)合作社，不斷強(qiáng)化農(nóng)機(jī)隊(duì)伍的內(nèi)在素質(zhì)，創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)涵才能適應(yīng)市場(chǎng)化社會(huì)化服務(wù)需要。隨著市場(chǎng)變化、競(jìng)爭(zhēng)的加劇，專(zhuān)業(yè)合作社內(nèi)部成員之間只有相互學(xué)習(xí)、相互幫助、相互支持才能有效解決社會(huì)化服務(wù)對(duì)操作穩(wěn)健、保障有力、運(yùn)轉(zhuǎn)安全、質(zhì)量上乘等需求。

 

   （二）精心組織，狠抓服務(wù)，確保農(nóng)機(jī)專(zhuān)業(yè)合作社高效運(yùn)作。一是嚴(yán)格組織建設(shè)。堅(jiān)持“民辦、自愿、服務(wù)、民主”的原則，嚴(yán)格按合作社的章程約束成員，在運(yùn)作過(guò)程中實(shí)行統(tǒng)一作業(yè)安排、統(tǒng)一提供機(jī)具維修保養(yǎng)服務(wù)、統(tǒng)一作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一技術(shù)培訓(xùn)的“四個(gè)統(tǒng)一”。統(tǒng)一作業(yè)安排。專(zhuān)業(yè)合作社成員到達(dá)作業(yè)區(qū)域后，由合作社領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)合同作業(yè)要求合理調(diào)度到各作業(yè)片，確保連片操作，避免無(wú)序作業(yè)；統(tǒng)一提供機(jī)具維修、保養(yǎng)服務(wù)。統(tǒng)一作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。合作社提出了**基本的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和**低作業(yè)價(jià)格，對(duì)成員進(jìn)行獨(dú)立核算，分戶(hù)經(jīng)營(yíng)，嚴(yán)禁亂收費(fèi)、亂砍價(jià)；統(tǒng)一技術(shù)培訓(xùn)。合作社成員必須定期參加合作社組織的安全知識(shí)、操作技能、機(jī)械修理、作業(yè)地風(fēng)俗習(xí)慣等知識(shí)培訓(xùn)。二是加強(qiáng)信息服務(wù)。做好認(rèn)真細(xì)致的考察以后，對(duì)作業(yè)地塊、作業(yè)價(jià)格、作業(yè)時(shí)間、作業(yè)路線、氣候情況、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)形式以及當(dāng)?shù)剞r(nóng)民對(duì)農(nóng)機(jī)品牌的喜好進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查，并簽訂相關(guān)合同。2007年秋季，合作社經(jīng)紀(jì)人遠(yuǎn)赴3000公里到黑龍江佳木斯市考察作業(yè)情況并簽訂一份5萬(wàn)畝的作業(yè)合同，合作社組織的50臺(tái)機(jī)組平均收割水稻近千畝，機(jī)組平均收入50000元。2008年7月合作社經(jīng)紀(jì)人又和吉林白城市農(nóng)機(jī)局簽訂120臺(tái)機(jī)組跨區(qū)作業(yè)合同。三是帶動(dòng)成員互助。單機(jī)作業(yè)或者分散作業(yè)無(wú)技術(shù)和后勤保障，遇到困難常常感到束手無(wú)策，為有效地解決這些問(wèn)題，合作社將成員分為4個(gè)作業(yè)組，每個(gè)小組既有能說(shuō)會(huì)道的經(jīng)紀(jì)人，又有擅長(zhǎng)修理的老機(jī)手，更有想掙大錢(qián)的新人，出現(xiàn)一些困難和問(wèn)題基本能自行解決。在黑龍江進(jìn)行跨區(qū)作業(yè)時(shí)，機(jī)手劉正道機(jī)器出現(xiàn)故障，廠家維修人員來(lái)不及趕到現(xiàn)場(chǎng)，理事長(zhǎng)徐學(xué)友及時(shí)與有關(guān)機(jī)組取得聯(lián)系，協(xié)調(diào)借用急需的配件以保證收割機(jī)正常作業(yè)。

 

   （三）專(zhuān)業(yè)合作社建立，大大提高農(nóng)機(jī)服務(wù)組織化程度，促進(jìn)農(nóng)機(jī)化事業(yè)的發(fā)展。一是拓展作業(yè)市場(chǎng)。2007年合作社共簽訂作業(yè)合同6份，作業(yè)面積達(dá)10萬(wàn)畝，新開(kāi)拓了湖北、黑龍江等新的作業(yè)市場(chǎng)。二是提高作業(yè)效益。成員平均作業(yè)面積在3000畝左右，作業(yè)收入在15萬(wàn)元以上，經(jīng)濟(jì)純收入在10萬(wàn)元左右，均比2006年增長(zhǎng)15%以上。三是打造服務(wù)品牌。合作社外出作業(yè)有執(zhí)照、有公章、有規(guī)模、有信譽(yù)，大型農(nóng)場(chǎng)樂(lè)于接待，作業(yè)中介不敢欺騙。四是造就了新型農(nóng)民。合作社成員不僅掌握機(jī)械作業(yè)全過(guò)程技術(shù)操作要領(lǐng)，而且學(xué)會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)，提高服務(wù)經(jīng)營(yíng)理念。